近日，一则“从2022年开始的未来15年，中国将迎来大规模的退休潮，60后和70后是主力军”的消息引起了广泛关注。对此，记者采访了肇庆市人社局，并根据资料了解到，肇庆市近年来企业退休人数增长较快，也出现了退休潮现象。

记者从2019年至2021年肇庆市职工基本养老保险领取待遇人员数据中得知，来自机关事业单位的人数分别为41135人、41808人、42660人，来自企业的人数分别为150949人、159202人、166627人。

不难看出，肇庆市机关事业单位退休人数增速为2%左右，企业退休人数增速为5%左右，企业退休人数增速明显高于机关事业单位。企业退休人数基数大，按每年增加5%的速度计算，在未来五年中，平均每年增加的企业退休人数都将超过9000人。

市人社局介绍，就近三年的企业退休人员情况而言，有以下几个特点。其中，企业退休人员总量在不断增加，目前年退休人数已突破16万人。在企业退休人员性别比例方面，女性多于男性，历年女性退休人员占比超六成。此外，就企业退休人员分布情况而言，市直占比最大、接近三成；县（市、区）中占比前三的依次是四会、端州、高要，均超一成。

女性占比超六成，一定程度上，是因为企业女性法定退休年龄比男性法定退休年龄早，60至70年代生育高峰中出生的女性在近年陆续退休，而同期出生男性退休较迟。

市人社局预测肇庆市未来企业退休人数仍将持续增加，从今年上半年情况看，预计今年全市新增企业退休人数约1万人。

记者查阅资料发现，邮政、电力、电信等传统国企近年来退休人数增速有明显加快趋势。如在《肇庆市接收中央国有企业退休人员社会化管理中央财政补助资金分配方案》的附件中，有近三年中央驻肇国企移交本地区管理的退休人员数量统计。如广东电网有限责任公司四会供电局近三年移交四会市的数量分别为119人、133人、140人，中国电信股份有限公司四会分公司近三年移交四会市的数量为103人、104人、112人，广东电网有限责任公司肇庆德庆供电局近三年移交德庆县的数量为167人、166人、176人，都出现了明显的增长趋势。

此外，根据广东省第七次全国人口普查公报，肇庆市60岁及以上人口占比16.41%，65岁及以上人口占比11.81%；全省60岁及以上人口占比12.35%，65岁及以上人口占比8.58%。肇庆市老龄化水平略高于全省水平。

（原标题《企业退休人数以年均5%左右递增，今年预计新增约1万人达17万余人 肇庆企业已现“退休潮”》）

实习编辑 温泓烨  审读 韩绍俊  审核 郑蔚珩