6月10日，深圳南山法院召开党组（扩大）会议，传达学习全市市域社会治理现代化试点暨诉源治理工作推进会精神，解读《深圳经济特区矛盾纠纷多元化解条例》，听取南山法院立案庭及各人民法庭关于推进诉源治理工作的情况汇报，并研究部署南山法院下一阶段诉源治理工作。

（图片由南山法院提供）

会议指出，今年以来，南山法院从推进基层治理体系和治理能力现代化、建设更高水平平安南山的高度，深入推进诉源治理工作，取得阶段性成效。南山法院对标《深圳经济特区矛盾纠纷多元化解条例》要求，研究制定了《深圳市南山区人民法院优化诉源治理非诉解纷工作方案》，提出七大项二十小项工作举措，推动形成“1+4+8+N”分层递进的诉源治理工作格局；与区总工会、区人力资源局等机关单位以及各社会团体共同推进诉源治理工作，挂牌成立全市首个劳动争议联合调解工作室，并签署合作框架协议；建立健全家庭教育指导联动工作机制，成立全市法院首家“家庭教育指导工作站”；组建专业化特邀调解队伍，制定诉调对接分中心建设方案，诉源治理工作的覆盖面、影响力正在逐步扩大，从源头减少诉讼增量的成效正在逐步显现。会议还分析了目前诉源治理工作的新形势、新任务、新要求，并就下一阶段诉源治理工作作出安排部署。

（原标题《勇担当，强落实！南山法院召开诉源治理工作推进会议》）