1月23日上午，政协龙岗区五届四次会议在区政府会堂开幕。政协委员们就龙岗的发展建言献策，代表民盟龙岗总支的蔡铁委员、教育界的张建平委员和共青团的曹硕委员就技能人才缺失的议题提出了相关建议。

一个地区经济的发展，既要靠少数高端精英人才的引领才的引领，更要靠大量技能人才的支撑。党的十九大报告明确提出要“弘扬工匠精神”“大规模开展职业技能培训”。但据调查，龙岗60%的企业存在技工短缺现象，全区产业工人中技工占比不足25%，对比上海、苏州等先进地区的35%尚有较大差距，对标德国等发达国家差距更大。技工短缺已成为制约龙岗产业高质量发展的瓶颈。

区政协委员们认为，主要原因一是因为内地产业发展加快，生活成本较低，对技能人才更具吸引力；二是政府职能部门和企业在技能人才引进、培育、留用等方面的创新举措仍显不足。

针对这两点问题，三位政协委员提出了四点建议：一要运用龙岗的大数据优势，尽快创建一个针对技工人才的龙岗区招聘系统平台，通过市场化运作，与全国各地职业院校就业信息进行链接，让龙岗的企业与全国院校毕生实现供需的精准对接。二要出台激励机制和具体措施，搭好龙岗企业与各地职院校的桥梁，吸引内地职业院校在校学生来龙岗顶岗实习、半工半读，创造条件让其毕业后留在龙岗，壮大青年工匠队伍。三要充分调动企业在工匠培养中的积极性和主动性，为龙岗200多万产业工人铺好一条技能提升之路。四要为“龙岗工匠”筑好温暖的家，利用表彰、奖励、补贴等形式使其扎根龙岗。

编辑 王雯