11月15日，第二十届高交会人才与智力交流会人力资源高峰论坛在深圳人才园举行。记者获悉，近年来，深圳人力资源服务业呈现快速发展的良好态势，机构数量年均增幅保持20%左右，产值年均增幅保持在40%左右。

深圳市人力资源和社会保障局党组成员、副巡视员杜斌在致辞中透露，截至2018年第三季度，深圳市共有人力资源服务机构531家（不含劳务派遣的专营机构），从业人员总量近3万人。2017年全市人力资源服务机构总资产95.14亿元，同比增长43.78 %；营业收入总额289亿元，纳税总额12.5亿元，为超过8000万次的人才提供各类人力资源服务。

论坛围绕大湾区、大手笔、大未来的背景，积极探讨吸引人才的话题。作为资深招聘专家，深圳市一览网络股份有限公司副总裁罗建勇在主题演讲中分析了大湾区人才分布的情况。他介绍，香港知名大学云集，有多所大学在国际排名靠前，国际人才比较多；广州基础研发人才较多，商贸、物流、互联网、金融人才相对比较密集；深圳拥有全球顶尖ICT、硬件研发、制造人才，以及金融和高端制造人才；东莞、惠州和珠江西岸还是以制造业为主，拥有家电、建材、五金、照明、制造研发等人才；珠海、澳门会有一些旅游、会展人才。

“高端人才往深圳聚集的趋势特别明显。”罗建勇透露，无论是高端的猎头、咨询、培训，还是创新劳务派遣、外包，一个区域、城市要发展高端服务业，人力资源服务行业一定要跟得上来。

编辑 李林夕